Наша команда разрабатывает современную коммуникационную платформу для создания омниканальных контактных центров. Это масштабный проект по созданию единой платформы, на которой будут работать все контактные центры Экосистемы Сбера, в том числе и крупнейший в Европе контактный центр Сбера.

В нашей команде работают талантливые разработчики и инженеры с большим опытом создания It-продуктов. Нас объединяет желание применять современные технологии для разработки новейших продуктов.

У нас амбициозные планы и интересные задачи, для реализации которых требуются глубокие знания технологий, изобретательность и командная работа. Если ты чувствуешь в себе силы и готов внести вклад в разработку уникальной платформы для эффективных коммуникаций с Клиентами мы тебя ждем!

Обязанности Функциональное системное и интеграционное тестирование; Оценка трудозатрат на тестирование; Анализ результатов тестирования; Работа с системами баг-трекинга в части заведения и обработки дефектов; Разработка функциональных тестов и развитие тестовой модели; Подготовка нагрузочных тестов; Участие в тестировании Mvp новых сервисов, их развитии и выводе в Пром; Консультации заказчиков и смежных подразделений по своей области специализации; Взаимодействие внутри команды. Требования Опыт тестирования SaaS-продуктов; Опыт подготовки различных типов документов, относящихся к процессу тестирования; Знание методики функционального тестирования и опыт разработки тестовых моделей; Опыт работы с системами баг-трекинга; Опыт работы со средствами документирования и оперативного управления тестированием; Опыт написания Sql-запросов средней степени сложности; Опыт тестирования Rest Api; Взаимодействие с разработчиками, аналитиками и другими командами в формате Agile. Условия Официальное трудоустройство по Тк Рф; Стандартный график работы (::), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (до :); Возможность работать удаленно (вне офиса, на территории Рф) до месяцев в году; Достойный уровень оплаты труда (определяет по результатам собеседования); Премирование по итогам года; Бесплатное обслуживание зарплатной карты категории Gold; Страхование жизни и здоровья для сотрудников (Дмс) и скидки на медицинскую страховку для родственников; Обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке; Льготное кредитование в Сбербанке возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам); Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы); Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров; Скидка на бронирование в санаторно-курортном комплексе Mriya Resort & Spa на берегу моря в Ялте (в Крыму); Корпоративные подарки для детей; Корпоративные и благотворительные мероприятия (Зелёный марафон, Сбербанкиада, Квн, волонтёрские программы и т.д.); Современный комфортный офис: столовые предлагают вкусные завтраки, обеды, кофе-пойнты, прекрасно оборудованный тренажёрами спортивный комплекс; Бассейн в минутах ходьбы; Свободный dress code; Офис: Бц Южный Порт ( минут пешком от ст. м. Кожуховская.

Требуется qa инженер